Connettere competenze.
Hardware, software e servizi: ambiti diversi che lavorano allo stesso progetto.
GTN — LAVORA CON NOI
Il tuo talento.
Una nuova connessione.
Tecnologia, servizio e persone.
Il prossimo passo può cominciare qui.
LE PERSONE — IL NOSTRO PUNTO DI PARTENZA
Il retail evolve.
Insieme a noi.
Da oltre 50 anni mettiamo in relazione tecnologie e servizi per il punto vendita. A fare la differenza sono le persone: competenze che si incontrano, problemi che diventano soluzioni, relazioni che continuano.
Dare forma alle soluzioni.
Ascoltare le esigenze del punto vendita e affrontare sfide concrete, ogni giorno.
Costruire relazioni.
Lavorare con le persone, condividere conoscenze e accompagnare i clienti nel tempo.
OPPORTUNITÀ — IL TUO PROSSIMO PASSO
Trova il tuo spazio.
O proponilo tu.
Le competenze possono incontrarsi in tanti modi. Esplora le posizioni disponibili oppure raccontaci il percorso che vorresti costruire con GTN.
CANDIDATURA SPONTANEA
Le connessioni migliori
a volte cominciano da te.
Al momento non ci sono posizioni aperte pubblicate. Puoi comunque inviarci il tuo curriculum e raccontarci le tue competenze.
IL TUO PERCORSO — DA CONDIVIDERE
Facciamo
conoscenza.
Raccontaci chi sei, cosa sai fare e dove vorresti arrivare. Utilizza il nostro canale di candidatura per condividere il tuo percorso e il curriculum.
Raccontaci di te.
Le tue competenze, le tue esperienze, le tue motivazioni.
Condividi il tuo CV.
Prepara un curriculum aggiornato per presentare il tuo percorso.
Invia la candidatura.
Completa i passaggi nel canale dedicato alla selezione.
Il canale di candidatura utilizza un assistente IA Jotform e registra la conversazione. Il CV è conservato in Jotform e una copia della candidatura viene ricevuta da GTN via email. GTN ha scelto un periodo massimo di conservazione di 36 mesi dall’invio. Leggi l’informativa privacy.
Il primo passo è presentarsi.
Apri il canale di candidatura già utilizzato da GTN, anche per inviare una candidatura spontanea.
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